“是的，一切都是为了那些可爱可敬之人！”黎天立微微一笑。
王主任哈哈大笑，一边笑一边摇头“黎老板，你这样可是有点过分啰，我可以说是一切为了他们，但是你这么说就是不对了？难道雇用他们对于你来说一点好处都没有么？啊哈哈哈？”
过分的谦虚会显得虚假，导致掉价，祝若涵猛然想起这句话，笑着替黎天立解围“并不能这么说，什么事情都有相对性，所以对别人好自然也就是对自己好。”
王主任笑着点了点头，问道“那你们的劳工合同和招聘计划书带来了么？如果可以，我现在就可以着手安排。”
祝若涵和黎天立也没想到事情能进展的这么快，他们根本还来不及准备劳工合同和招聘计划书，因为他们压根都还没有取得公司决策层的同意。
黎天立微微一笑，叹了口气“本来我们已经准备了一份文件，不过就今日看来，那定下的待遇水平仍然不够，所以我准备回去在重新制定一份新的劳工合同，所以时间上嘛，就需要等到明天了。”
王主任也是为官多年，哪能看不出黎天立心中的小九九，不过对于他说的明天就可以带来劳工合同样本还是有些吃惊的，因为这毕竟是千人以上的大规模招聘，即便是黎明重工一时半会儿也有些难以消化。
“这不用担心，我随时在这里等着你们。”王主任起身跟黎天立握手，笑着说道。
黎天立笑道“那还要多多劳烦王主任了啊。”
二人握手之后，王主任将他们送出省民政厅，目送着黎天立驾车远去，心中忍不住感叹，困扰自己已久的志愿兵转业问题终于得到了解决，而解决这一切的竟然只是一个不及弱冠的青年。
“江山代有人才出啊。”王主任叹道。
黎天立和祝若涵并没有选择返回北京，因为祝若涵的原因，二人的交通方式也仅限于私家轿车，而北京至石家庄的来回则需要六小时左右，实在是不用费这个功夫跑回北京。
找到一家较为高档的宾馆开了间高级套房之后，黎天立就立刻用电脑和在北京的黎明决策层展开了线上会议。
而祝若涵作为黎天立的幕僚则并没有出现在这次的会议之中，所以决策层一致认为，目前的解决办法是黎天立一个人的主意。
“这个办法可行。”黎董事长淡淡的笑了笑，缓慢的点了点头。
其余的懂事也是默默的点了点头，显然是对这一个工源比较满意。
黎天立深深的吸了一口气，郑重的说道“这一批人，很可能是彻底改变黎明格局的一批人，所以我并不想用已经成型的培训体系去培训他们，那样子无法将他们的优势发挥到最大！”
黎董事长将双手托起，很有兴致的问道“那你想怎么做。”
“组建一支专业性队伍，将这千余人进行半封闭式管理及训练，且在培训的基础上要保持一定的军队特性，也就是说除了日常的工作教学，日常训练也不能扔下。”
各位懂事面面相觑，他们都知道这样做意味着什么，良久，终于有一位姓田的董事站起来问道“你可知道，这样做需要多少资金？”
黎天立淡淡一笑，掏出一个小笔记本，用签字笔在上面进行简单的计算。
“这一共将近一千三百人的队伍分成三个处、每个处分成四个组、每个组配备一组教学人员。”
“也就是一共需要十二组教学人员，而且还要请相关的训练教员，同样也需要十二组。”
“这样的培训最好持续一个月，而且我建议在这一个月之内对这些正在进行培训的员工采取包吃住、发工薪的政策。这些各种方面加在一起所需要的经费大约需要两千万元。”
听到这里，大部分的懂事脸色顿时就变了，但是黎董事长仍然是保持着微笑“你可要知道，他们不是一上岗就能为公司带来收益，我们这一行的收益是慢慢的如同流水般的到来的，所以你可考虑过，在这期间需要的经费？”
黎天立点了点头“其实我大致算过，他们为企业带来直接效益的周期约为三个月左右，而这段空白期，我们需要的总投资大概已经达到了伍仟万元左右。”
“五千万！！！”田董事立刻大声质问道“你可知道现在整个公司的流动资金有多少？五千万就直接放进这种看不到实际收益的投资里，这种风险谁能承担？”
五千万对于整个黎明来说就如同九牛一毛，但是如今的黎明在各方面都不是全盛状态，员工缺乏导致效益较低，资金链自然也是一直处于要断不断的状态。
现在整个黎明重工的流动资金只有不到五十个亿，看似很多却要承担接下来一个季度的上万员工的工薪，且要对接下来的项目投入大量资金，所以任何一分钱都不能瞎用。
对于黎明这种市值数千亿的超大型企业来说，不到五十个亿的流动资金真的已经是资金链要断裂的前兆了，或者说资金链已经处于半断裂状态了。
正因如此，黎明重工甚至连一些大型订单都不敢随意接下，生怕自己没有足够的精力去消化，而导致资金链断裂，公司股票崩盘。
所以说，这五千万看似不多，但是对目前的黎明来说是绝对不少的一笔数字，所以也真的没有人敢去冒这个风险做一件看不到效益的事情。
“我……”黎董事长淡淡一笑，深深的吸了口气。
其余人都是看向这位已经对公司开始采取放养状态的董事长兼总裁，他终于发话了，他现在想要做些什么呢？
“我……再向黎明重工，注资一个亿。”黎董事长淡淡的笑道。
惊愕！惊讶！不敢置信！
黎董事长虽然有钱，但是大部分家财都是黎明的股份，谁能想到，他竟然能够脸不红气不喘的说出再向黎明注资一个亿这话来。
他的钱到底是从哪来的？难道真的是从天上掉下来的么？
黎董事长叹了口气，看着诸位董事，极具威严的说道“我向黎明注资的这一个亿，必须用在人力资源方面。”
董事们都不约而同的笑了笑，对于这样一个恐怖的人来说，他说的话就是黎明内部的主席令，根本没有行不通这一说。
黎明重工在上市之后三次增发股票，现在大约有百分之二十五左右是在市面上流通的，而剩下的百分之七十五的股份则是在股东会以及董事会的手上掌控着，但是这都改变不了黎董事长如同皇帝一样的权利。
因为他手上有黎明重工百分之四十二的股份，完全可以凭借一己之力直接压过所有董事会成员的股份总和！！！
正因如此，可以说他对于目前的黎明重工有着完全而绝对的控制权。那么，他说的话，谁敢反驳，谁敢不听？
黎天立在电脑中看着父亲掷千金如尘土一般的潇洒作风，感激的看了他一眼，嘴中憋着的那句谢谢仍是未说出口。
这样一来，黎天立的计划也就得到了决策层的同意，那上千名转业志愿兵的劳工合同也安排给了薪酬主管去计划。但是得到了黎天立的指令之后，这批人的薪酬肯定也会比市场价要高出一些。
最终制定的工薪标准的确很高，因为将这千余人预备成核心战力来培养，所以黎天立也是下了死命令的提高工薪。
所有转业的志愿兵在第一个月培训阶段可以拿到五千元的薪金，而在入职之后可以拿到每月税后六千元的工资，也就是说标准工资近九千元！！！并且还由公司提供食宿、五险一金的缴纳。
而转业的军官待遇则更高了，因为是作为管理人才进行培训的，所以工薪也分为不同的等级：培训阶段评判为基层管理、小组管理、部门管理、分公司管理来分配岗位。
其待遇也是从月薪过万直至月薪八万，真的可谓是下了血本。
劳工合同制定好之后，薪酬主管通过传真将文件传给黎天立，而这份文件上的薪金待遇也是比黎天立当初跟董事会诸人汇报的时候更高，其待遇程度跟更能让人眼红。
祝若涵简单的看了看几份劳工合同的样本，笑着说道“这样一来，我就不相信没有人会动心。”
黎天立看了一眼祝若涵，苦苦一笑，大概也是因为她的原因，老爹才会这么慷慨解囊，从自己的腰包中掏出巨额资金来为自己的冒险铺路。
“人肯定是回来的，但是真正的结果还要等到三个月之后才能见分晓啊。”黎天立苦笑着说道。
祝若涵将文件放回黎天立的桌上，笑着摇了摇头，对着黎天立说道“你这就是又错了，你这次做的根本不是什么风险投资，恰恰相反这是一个无风险投资！而且你说三个月见成效？你是太低估了你聘的这批人马了，他们这么简单的人只懂得一个最简单的道理。”
“谁对他们好，他们就对谁好。”（未完待续）